株式会社システムサポート｜データベースエンジニアの正社員500万円〜1000万円の転職・求人・採用情報
- 上場企業
- リモート
- フレックス勤務
- 社内開発
- 社宅・家賃補助
- 残業少なめ
- 離職率低い
企業名:株式会社システムサポート
AIプロダクト開発エンジニア【自社内開発/プライム99%/在宅勤務可】
 想定年収 |
 雇用形態 |
 勤務地 |
500万円～1,000万円 | 正社員 | 東京都 都庁前 |
|---|
 職種 |
データベースエンジニア |
|---|
担当コンサルタントからのおすすめポイント！!
【東証プライム上場企業グループ】
◆案件の99%がエンド直接取引
◆資格取得支援制度充実（約500種類が対象）
◆自社サービス（企業向けChatGPTサービス等）有
◆転職者多数活躍中
業務内容
2023年5月リリースから150社以上の引き合いのある自社サービス「企業向け生成AIアシスタント（Smart Genera
tive Chat 以下SGC）」のアプリケーション開発に携わっていただきます。
SGCはセキュアな環境で企業データを活用できるLLM Webアプリケーションサービスです。
■仕事内容
・PoCフェーズで新技術選定や要件定義～設計～開発～運用
・RAG（Retrieval Augmented Generation）/CAG（Cache-Augmented Generation）実装
・自律型エージェントやワークフロー型エージェントの設計、実装
必須経験／求める経験スキル
【必須】
（下記いずれかのご経験がある方）
・Azure または AWS 上での Webアプリケーション開発
・Reactを使ったフロントエンド開発、または C#/Python を用いたバックエンド開発
【歓迎】
・GitHubを活用したチーム開発経験
・Next.js, TypeScript での開発経験
・LangChain等の LLMツールチェーン利用経験
・RAG 実装や検索エンジン（Azure AI Search）開発経験
・Docker を用いた開発経験
・SSO/SAML 認証の設計～実装経験
・Clean Architecture設計経験
募集背景
業績好調による増員のため
会社概要／事業概要
◆システムコンサルティング/ディレクションサービス
◆業務支援サービス
◆教育サービス
◆IDCサービス
◆メディカルソリューションサービス
◆ERPコンサルティングサービス
◆システムインテグレーションサービス
◆アウトソーシングサービス
◆電子商取引ソリューションサービス
<おすすめポイント>
■90%以上を直取引きを行い、コンサルティングから保守・運用までワンストップでソリューションを提供しております。
■AWSとパートナーを結び、自社サービスの展開をはじめ、
コンサルティングから導入支援や移行、運用・監視等まで、幅広いサービスを提供しており、特にデータベースに関連した分野が強みとなっております。
<働き方>
■残業時間は平均20時間内、毎週ノー残業デーも設けるなど、ライフワークバランスはしっかりとれた会社です。
■事業部により、フレックス制度を導入している事業部もあります。
■在宅勤務制度が設定され、対象者に対して在宅勤務手当が支給されます。
■有給休暇は全休、半休（午前、午後）に1時間単位での取得が可能です。
■育児休業、育児短時間実績が多数あります。
■退職率は7.4%（2020年時点）とIT業界では低い水準を担保しています。
<職場の雰囲気>
オフィスに経営幹部用の部屋がなく、フラットな社風が特徴です。
年次に関係なく、意欲次第で積極的にプロジェクトに関わる事の出来る環境です。
顧客折衝などの上流工程業務が半分以上で、やりがいを感じながら、キャリアアップが可能です。
上司は勿論、役員にも気軽に相談したり、希望を伝える事の出来る風通しの良い社風です。
受動喫煙防止措置
屋内原則禁煙
従事すべき業務の変更範囲
会社の定める場所
会社概要／事業概要
◆システムコンサルティング/ディレクションサービス
◆業務支援サービス
◆教育サービス
◆IDCサービス
◆メディカルソリューションサービス
◆ERPコンサルティングサービス
◆システムインテグレーションサービス
◆アウトソーシングサービス
◆電子商取引ソリューションサービス
<おすすめポイント>
■90%以上を直取引きを行い、コンサルティングから保守・運用までワンストップでソリューションを提供しております。
■AWSとパートナーを結び、自社サービスの展開をはじめ、
コンサルティングから導入支援や移行、運用・監視等まで、幅広いサービスを提供しており、特にデータベースに関連した分野が強みとなっております。
<働き方>
■残業時間は平均20時間内、毎週ノー残業デーも設けるなど、ライフワークバランスはしっかりとれた会社です。
■事業部により、フレックス制度を導入している事業部もあります。
■在宅勤務制度が設定され、対象者に対して在宅勤務手当が支給されます。
■有給休暇は全休、半休（午前、午後）に1時間単位での取得が可能です。
■育児休業、育児短時間実績が多数あります。
■退職率は7.4%（2020年時点）とIT業界では低い水準を担保しています。
<職場の雰囲気>
オフィスに経営幹部用の部屋がなく、フラットな社風が特徴です。
年次に関係なく、意欲次第で積極的にプロジェクトに関わる事の出来る環境です。
顧客折衝などの上流工程業務が半分以上で、やりがいを感じながら、キャリアアップが可能です。
上司は勿論、役員にも気軽に相談したり、希望を伝える事の出来る風通しの良い社風です。
受動喫煙防止措置
屋内原則禁煙
従事すべき業務の変更範囲
会社の定める場所
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