システム運用・保守,エンジニアの正社員480万円〜630万円の転職・求人・採用情報

業務内容

【本部紹介】
同社は独立系でITインフラ事業を展開する数少ない企業の一つです。
独立系の強みを生かして「AWS、Azure、GCP、OCI、ECL2」など、様々なマルチベンダークラウド案件やコンテナやマイクロサービスといったアーキテクチャーを活用したクラウドネイティブ案件にも参画しています。
主要顧客は、通信業・不動産業・エネルギー業・建築機械業・保険業など、各業界業種の国内最大手企業が多数です。

【業務内容】
■お任せする業務
インフラ運用・保守業務:弊社が設計・構築を担当したシステムの運用保守をお任せします。（24/365対応は基本ありません）
要件定義、基本設計、詳細設計、移行、試験なども弊社で担当しているため、運用保守への引継ぎもしっかり行います。
今後運用・保守のスペシャリストを目指す方、技術者として成長したい方、SIerアンダーでエンドユーザー経験がなく更なる成長を求めている方大歓迎!

■業務の進め方
入社後は、まずメンバーとして運用・保守を担当いただきます。
弊社の運用・保守の進め方、ポイント・システム理解、顧客理解をしていただき、その後、業務内容・顧客・スキルについて自身が目指すキャリア・数年後の方向性を1on1で上長と話し合い、担当業務を決めていきます。
複数顧客の運用・保守を担っていますが、各顧客単位でチーム体制を組んでおり困ったときに相談できる環境をご用意していますので、ご安心ください。

【入社後の流れ/案件アサイン方法】
自身が目指すキャリア・数年後の方向性を1on1で上長と話し合い、担当業務を決めていきます。
弊社のやり方やノウハウを理解していただくためにも期間をしっかりと設けるほか、PMポジションであってもサポートする部長がつく、SEも単独でお願いすることはなく複数チームで対応いただくなど、充実したフォロー体制を整えています。

必須経験／求める経験スキル

【必須】
・インフラ設計/構築/運用/保守のいずれかのご経験（3年以上）
※上記かつ下記いずれかのご経験をお持ちの方
・プロジェクトマネジメントのご経験（年数不問）
・リーダー業務のご経験（年数不問）

【歓迎】
・ITIL資格を有する方

募集背景

部門・体制強化の為