システムエンジニア（SE）の正社員600万円〜1000万円の転職・求人・採用情報

業務内容

現在、新たな技術戦略をもとに、開発チームはさらに大きく変化・拡大しています。
エンジニアリングマネージャーには、メンバーの支援・育成、チーム・組織の拡大、およびこれらに付随する施策の提案・実施などを行うことで、チーム・メンバーに対して有効に機能させ、組織全体の成果を最大化することが求められます。

<業務内容>
・技術戦略の策定
・組織業績の達成
・エンジニアのパフォーマンスを引き出すための、採用・オンボーディング
・アサイン計画の検討と推進
・組織・メンバー・プロジェクトの課題解決や成長戦略の実行
・エンジニアリング組織をスケールさせるための採用や広報活動
・エンジニアメンバーの成果の最大化とキャリア成長の支援
・エンジニアメンバーの成長のための半期ごとの目標設定や評価、日常での1on1によるコミュニケーションやフィードバック

必須経験／求める経験スキル

・ミッション、ビジョン、バリューへの強い共感
・実務3年以上のバックエンド関連開発経験、もしくはそれに相当する経験
・実務1年以上のマネージメント経験
・エンジニアのメンタリング経験
・エンジニアの採用業務経験
・システムの課題解決に対する推進力

募集背景

体制強化のため

会社概要／事業概要

当社は2007年創業、現在2ヶ国のオフショア拠点を有するIT企業です。
親会社はExperience Marketingを実践するイベント業界最大手の（株）博展であり、
当社はイベント業界に向けたITサービス（SaaS）を多く保有、提供しています。

受動喫煙防止措置

屋内原則禁煙（喫煙室あり）

従事すべき業務の変更範囲

会社の定める場所

就業場所の変更範囲

会社の定める業務