ITコンサルタント・PMO・プリセールスの正社員530万円〜1330万円の転職・求人・採用情報

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  • 大規模案件
  • 副業・兼業可

中央省庁や地方自治体のデジタル化を推進するプロジェクトマネージャー/ITコンサルタント

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想定年収 雇用形態 勤務地
530万円~1,330万円 正社員 東京都
職種
ITコンサルタント・PMO・プリセールス
求人ID60506

業務内容

【仕事の内容】
デジタル庁の設立を受けて中央省庁や地方自治体がデジタル化に本腰を入れ始めています。
ウルシステムズは目下、公共案件の専任チームの立ち上げを進めており、その初期メンバーを募集しています。
専任チームで想定している案件は2つあります。
1つはシステム構築プロジェクトの工程管理・PMO活動。自治体側の立場でシステム開発を推進します。
もう1つは市民サービスや業務改革を目的としたデジタル化企画の構想策定です。
いずれもデジタル庁または自治体のデジタル化推進組織に入って活動を行います。
営業と実行部隊を分けず、コンサルタントが入札までの提案フェーズから落札後の実行フェーズまで一貫して携わります。

【システム構築プロジェクトの工程管理・PMOの実行イメージ】
・入札に向けた提案書の作成
・システム構築の全体スケジュールの作成
・予算計画
・作業工程・進捗の管理
・ベンダーへの設計書の作成・レビュー
・プログラムの詳細設計・レビュー
・企画部門や業務部門を交えた会議の設定_

【デジタル化の企画構想の実行イメージ】
・入札に向けた提案書の作成_
・企画構想の作業計画の作成
・現状分析・施策立案
・他自治体事例・ベンダー動向調査
・実行計画作成(スケジュール、費用、体制)
・企画構想書・調達仕様書作成
・企画部門や業務部門を交えた会議の設定

必須経験/求める経験スキル

【求められるスキル・経験】
・オープン系の業務アプリケーションのスクラッチ開発に従事した経験が3年以上あること。
基本設計・詳細設計・実装・テストを経験していればOKです。
実装工程をイメージできる方を求めます。開発言語は不問です。

募集背景

多数の大手優良企業にコンサルティングサービスおよび最適なシステムを提供しており、
最先端技術で企業のビジネスの根幹を支えるソリューションを提供してきました。
大手企業を中心に継続的に案件が増加しており、今後はさらにそのクオリティを高め、
組織体制を強化していくための積極募集です。

お申し込みで、サイトには掲載されない求人情報のご紹介も可能です

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ウルシステムズ・漆原氏が“数字を追う”をやめた背景
http://logmi.jp/180166

【「毎晩コードを書きながら寝落ちする」“0x38歳”経営者に聞いた、生涯プログラマーでいる方法】
https://type.jp/et/feature/16071/

会社概要/事業概要

【事業内容】
■IT戦略立案支援
「経営戦略とITの乖離(Goalのギャップ)の支援」
・IT戦略立案…短期的なビジネスニーズと中長期戦略のバランスを考慮して、
投資の方針や全社のITのあるべき姿を明確化します。
・全社ITグランドデザイン…お客様のIT資産を分析し、今後目指すべき
ITのグランドデザインを策定します。
また、部門横断のITガバナンスを確立し、システムの乱立や肥大化を防ぎます。
・システム化計画立案…既存資産の状況やビジネスの優先度、予算、技術的制約などの
条件を考慮し、具体的なシステム化計画を立案します。

■業務分析・要件定義
「業務とITの乖離(Activityのギャップ)の支援」
・ビジネスモデリング…UMLなどのモデリング技法を用い、業務部門とIT部門で
IT活用のイメージを共有。全体見積もりや開発計画の精度を高めます。
・業務分析・設計…お客様のビジネスゴールと現在の業務、業務課題を分析し、
必要な業務プロセスを定義します。
・要件定義…プロトタイピングなどの手法を用いて画面構成や操作性を業務部門と
早期に合意、実際に”使える”システム要件を描きます。

■プロジェクトマネジメント支援
「プロジェクトマネジメント力の不足(Processのギャップ)の支援」
・プロジェクト管理支援…大規模システム開発経験の豊かなプロジェクトマネージャーが
お客様の右腕として開発プロジェクトを主導します。
お客様オフィスへの常駐やツールを駆使した遠隔支援など、
お客様の状況に応じた体制を敷くことが可能です。
・RFP策定・ベンダー選定…システムの開発要件を明確に定義し、
RFP(提案依頼書)を作成します。中立的な立場からベンダーの提案や技術力を評価します。
・開発プロセス標準化…各種開発方法論をお客様に合わせてカスタマイズし、
マルチベンダー環境でも一定の品質を維持できるようにします。
・システム要員育成…IT要員の育成を支援します。ベンダー依存から脱却し、
IT戦略の立案やプロジェクトマネジメントを主導できるようにします。

■戦略的IT開発・技術支援
「技術力の不足(Skillのギャップ)の支援」
・戦略的ITの開発…技術的に難易度が高く、要件を固めにくいシステムを
短期間に構築します。要求開発やアジャイル開発などの手法を駆使します。
・アーキテクチャ設計・構築…業界標準やオープンソースの技術を活用し、
生産性・保守性の高いアーキテクチャを提供します。
お客様のシステムの主要な共通部品をフレームワーク化して、
開発効率や保守性を高めます。その他、開発環境の整備も行います。
・先端技術検証…公正中立な立場で新しい技術を評価、お客様の既存資産や
要件に合致するかどうかをレポートします。
プロトタイピング手法なども併用し、導入リスクを洗い出します。
・システム品質向上…ベンダーが作成した文書やソースコードをレビューします。
バグやセキュリティホール、性能問題がないか調べます。

受動喫煙防止措置

屋内全面禁煙
※本社ビル内に喫煙スペースあり

従事すべき業務の変更範囲

会社の定める場所

就業場所の変更範囲

会社の定める業務

情報更新日:2024/7/25
掲載終了予定日:応募が充足次第、掲載を終了することがございます。
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