株式会社SP｜システムエンジニア（SE）の正社員350万円〜500万円の転職・求人・採用情報

業務内容

【職務内容】
社員を大事にしているSPでは、仕事内容～今後のキャリアまで幅広くフォローする環境が整っています。
毎月の1on1ミーティングを通して、今後のキャリアや日々の悩みを相談する場や成長するための環境も整っています。
※プロジェクトや実務以外の成長方法は下記をご用意しています。（一部抜粋）
月に1度以上開催している社内勉強会や、オンライン視聴型学習サービスのUdemy、ベテランエンジニアのフォローを活用することが可能です。

また、これまで培ってきた基礎スキルを活かし、アジャイル開発/上流工程/チームリーダーへの挑戦も可能です。
加えて、弊社の強みである『エンジニアの働き方に選択肢を』というテーマから、
SPにいながらも、様々な業界のプロジェクトでの開発経験を積んでいくこともできます。
ベンチャー企業ならではの挑戦環境に加え、先輩エンジニアからのフォロー環境も整っているため、
PGからSEへステップアップしたい方、リーダー業務を学びたいという方も歓迎しています。

【具体的には】
下記の実績を例とした大規模案件の立ち上げや拡大、リプレースなどの配属を想定しています。
「今とは違う業種の開発に挑戦したい」や「上流工程に挑戦したい」など、
専属のカウンセリング担当とキャリアパスについての面談を実施し、ご要望を可能な限り反映したプロジェクトに配属を決定いたします。
<実績>
・求人サービスのUI/UX改善（dip,マイナビ）
・マンション居住者向けDX支援（三菱UFJ）
・3Dアバター接客サービス開発（トランスコスモス）
・ECサイト構築（GMO,SHOPLIST,セブン&アイ,au PAYマーケット）
・オンデマンド映像配信サービス開発（NTT docomo）
・業務管理システム開発（at home）
・iOS版POSレジアプリ開発（RECRUIT）

必須経験／求める経験スキル

・C♯言語または以下いずれかのフレームワークを用いた開発経験1年以上。
-VB.net
-ASP.net
・ハイブリット勤務が可能な方

募集背景

事業拡大に伴う増員

会社概要／事業概要

・WEBサービス開発
・新サービスのプロトタイプ開発
・DX支援

ECサイトや求人サービスを中心に、事業会社からのプライム案件を主軸としたUI/UX改善
管理システム開発、ネイティブアプリ開発やDX支援を行なっております。

常時プロジェクトが50件前後、並走中で、ご志向に沿った案件にアサインさせて頂きます。
機能追加中心や、新サービスの立ち上げなど、プロジェクト毎にフェーズが異なりますので
入社後の配属部署の上長及び、カウンセリング担当とキャリアパスについてのMTGを実施し
配属プロジェクトを決定いたします。
開発が好きな方であれば機能追加中心のプロジェクトへ
仕様調整が好きな方であれば新サービスの立ち上げなど
会社として、出来る限り希望に沿うように、配属プロジェクトを決定いたします。

■■■■事業の特徴■■■■
（1）大規模サービスのプロジェクト
（2）資金調達をしたスタートアップのプロトタイプ開発
上記のような両極端の性質のプロジェクトが多いことから
・0→1の立ち上げが好きな人（効果検証から携わることが可能）
・1→10のプロダクトのグロースが好きな人（大規模開発に携わることが可能）
でアサインするプロジェクトを分けることが可能です。

■■■■数字で見るSP■■■■
売上推移:総売上高62億円以上（創業以来、7期連続増収）
平均残業時間:15.2時間
平均年齢:30歳
男女比:6:4
年間休日:131日

■■■■福利厚生■■■■
★副業OK
★リモートワークOK
・服装自由
★旅行補助制度
旅行時の宿泊補助として、1泊につき5,000円を支給。1人あたり年間で10泊まで利用することが可能。
社員同士だけでなく家族（二親等まで）と一緒に利用できる。
・学校行事参加休暇
・リフレッシュ休暇
・社内MVP賞
・資格評価制度
・親睦会補助制度

受動喫煙防止措置

屋内原則禁煙（喫煙室あり）

従事すべき業務の変更範囲

会社の定める場所

就業場所の変更範囲

会社の定める業務